2017年安全工程师考试时间为：2017年10月28、29日，中大网校小编为您提供注册安全工程师最新考点干货，更多考试讯息和备考资料，欢迎持续关注中大网校！   第五章 安全生产行政法规 第十二节 工商保险条例 1、工伤保险是法定的强制性社会保险，不具有惩罚性。 2、享受工伤保险权利的主体只限于用人单位的职工或者雇工。工伤保险补偿权利的权利主体是特定的。 3、生产经营单位和用人单位是工伤保险的责任主体，不履行义务，就要承担责任。 4、工伤保险费：根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。 5、用人单位缴纳工伤保险费的数额为：本单位职工工资总额乘以单位缴费费率。 6、认定工伤：①在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;②工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;③在工作时间和工作场所内，因履行工作职责而受到暴力等意外伤害的;④患职业病的;⑤因工外出的，由于工作原因受到伤害;⑥在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、火车事故伤害的。 7、视同工伤：①在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;②在抢险救灾等维护国家利益和公共利益收到伤害的;③职工在军队服役，到用人单位旧伤复发的。 8、因故意犯罪，醉酒或者吸毒、自残或者自杀等情形，不得认定为工伤或者视同工伤。 9、停止享受工伤保险待遇：①丧失享受待遇条件的;②拒不接受劳动能力鉴定的;③拒绝治疗的。 10、骗取工伤保险的：处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款。 11、用人单位未参加的：收万分之五的滞纳金，逾期不交的，处缴费数额1倍以上3倍以下的罚款